崗位職責：
1.技術管理與創(chuàng)新：負責煉鐵廠的整體技術管理工作，組織制定和實施技術發(fā)展規(guī)劃與年度計劃，推動技術創(chuàng)新，提高生產效率和產品質量。
2.工藝優(yōu)化：持續(xù)關注和改進煉鐵工藝，解決生產過程中的技術難題，降低生產成本，確保生產穩(wěn)定順行。
3.質量控制：建立和完善質量管理體系，制定質量標準和檢驗流程，確保鐵水等產品質量符合要求。
4.設備管理：參與設備的選型、安裝、調試和維護工作，制定設備管理制度和操作規(guī)程，提高設備的可靠性和使用壽命。
5.安全與環(huán)保：貫徹執(zhí)行相關安全生產和環(huán)境保護法規(guī)，組織制定安全環(huán)保制度和措施，確保工廠安全生產和環(huán)保達標。
6.團隊建設：負責技術團隊的建設和管理，組織員工培訓和技術交流，提高員工的技術水平和業(yè)務能力。
7.對外合作：代表工廠與科研機構、高校等進行技術合作與交流，引進先進技術和人才，提升工廠的技術競爭力。
任職資格：
1.教育背景：統(tǒng)招全日制本科學歷，冶金工程、鋼鐵冶金等相關專業(yè)。
2.工作經驗：具有8年以上煉鐵廠工作經驗，其中至少3年以上技術管理崗位工作經驗。
3.專業(yè)技能：精通煉鐵工藝、設備和質量控制等方面的知識，熟悉相關的國家標準和行業(yè)規(guī)范，具備較強的問題解決能力和技術創(chuàng)新能力。
4.管理能力：具備較強的團隊管理、組織協(xié)調和溝通能力，能夠有效地推動技術工作的開展和團隊建設。
5.安全環(huán)保意識：具有較強的安全環(huán)保意識，熟悉安全環(huán)保法規(guī)和相關管理要求，能夠確保工廠的安全穩(wěn)定運行和環(huán)保達標。
6.學習能力：具備良好的學習能力和創(chuàng)新精神，能夠不斷關注行業(yè)技術發(fā)展動態(tài)，引進和應用新技術、新工藝。
1.技術管理與創(chuàng)新：負責煉鐵廠的整體技術管理工作，組織制定和實施技術發(fā)展規(guī)劃與年度計劃，推動技術創(chuàng)新，提高生產效率和產品質量。
2.工藝優(yōu)化：持續(xù)關注和改進煉鐵工藝，解決生產過程中的技術難題，降低生產成本，確保生產穩(wěn)定順行。
3.質量控制：建立和完善質量管理體系，制定質量標準和檢驗流程，確保鐵水等產品質量符合要求。
4.設備管理：參與設備的選型、安裝、調試和維護工作，制定設備管理制度和操作規(guī)程，提高設備的可靠性和使用壽命。
5.安全與環(huán)保：貫徹執(zhí)行相關安全生產和環(huán)境保護法規(guī)，組織制定安全環(huán)保制度和措施，確保工廠安全生產和環(huán)保達標。
6.團隊建設：負責技術團隊的建設和管理，組織員工培訓和技術交流，提高員工的技術水平和業(yè)務能力。
7.對外合作：代表工廠與科研機構、高校等進行技術合作與交流，引進先進技術和人才，提升工廠的技術競爭力。
任職資格：
1.教育背景：統(tǒng)招全日制本科學歷，冶金工程、鋼鐵冶金等相關專業(yè)。
2.工作經驗：具有8年以上煉鐵廠工作經驗，其中至少3年以上技術管理崗位工作經驗。
3.專業(yè)技能：精通煉鐵工藝、設備和質量控制等方面的知識，熟悉相關的國家標準和行業(yè)規(guī)范，具備較強的問題解決能力和技術創(chuàng)新能力。
4.管理能力：具備較強的團隊管理、組織協(xié)調和溝通能力，能夠有效地推動技術工作的開展和團隊建設。
5.安全環(huán)保意識：具有較強的安全環(huán)保意識，熟悉安全環(huán)保法規(guī)和相關管理要求，能夠確保工廠的安全穩(wěn)定運行和環(huán)保達標。
6.學習能力：具備良好的學習能力和創(chuàng)新精神，能夠不斷關注行業(yè)技術發(fā)展動態(tài)，引進和應用新技術、新工藝。
職位類別： 煉鐵廠長/副廠長
舉報
人造板生產技術員職業(yè)大全：
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：冶金冶煉
- 聯(lián)系人：孟
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：濟南市萊蕪區(qū)羊里街道政通路2號
