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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)所生產(chǎn)鋼種，制定科學(xué)的配料比與精煉工藝，為電渣工序提供成分穩(wěn)定，合格的坯料；
2、對(duì)VD、LF爐現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)操作、工藝等較為熟悉；
3、負(fù)責(zé)精煉生產(chǎn)工序相關(guān)文件的制定與優(yōu)化、產(chǎn)品質(zhì)量管理及工藝考核；
4、負(fù)責(zé)精煉相關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量異議處理并對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量要求進(jìn)行合理的調(diào)整和監(jiān)督。
任職要求：
1、年齡45周歲以下；
2、大專及以上學(xué)歷，冶金相關(guān)專業(yè)；
3、五年以上煉鋼精煉工作經(jīng)驗(yàn)，有品種鋼開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
1、根據(jù)所生產(chǎn)鋼種，制定科學(xué)的配料比與精煉工藝，為電渣工序提供成分穩(wěn)定，合格的坯料；
2、對(duì)VD、LF爐現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)操作、工藝等較為熟悉；
3、負(fù)責(zé)精煉生產(chǎn)工序相關(guān)文件的制定與優(yōu)化、產(chǎn)品質(zhì)量管理及工藝考核；
4、負(fù)責(zé)精煉相關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量異議處理并對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量要求進(jìn)行合理的調(diào)整和監(jiān)督。
任職要求：
1、年齡45周歲以下；
2、大專及以上學(xué)歷，冶金相關(guān)專業(yè)；
3、五年以上煉鋼精煉工作經(jīng)驗(yàn)，有品種鋼開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
職位類別： 精煉爐工程師/技術(shù)員
舉報(bào)
精煉爐工程師職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1.4-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé) 1. 完成公司下達(dá)產(chǎn)量、質(zhì)量、成本各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)； 2. 處理煉鋼LF爐生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)協(xié)調(diào)，確保產(chǎn)量、質(zhì)量、成本、安全達(dá)到廠部要求; 3. 負(fù)責(zé)組織LF爐周會(huì)及日常會(huì)議，針對(duì)問(wèn)題提出改正措施..
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16-20萬(wàn)/年申請(qǐng)職位1.45歲以下，大專及以上學(xué)歷，若能力突出者，學(xué)歷可放寬到中專/高中； 2.3年以上LF爐長(zhǎng)工作經(jīng)歷（具有冶煉低碳系列品種鋼工作經(jīng)歷者優(yōu)先），熟練操作120噸以上LF精煉爐，現(xiàn)場(chǎng)處置異常情況能力強(qiáng)，..
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1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位任職要求： 1、45周歲以下，大專及以上學(xué)歷； 2、有3-5年LF相關(guān)精煉爐長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、薪資待遇面議。
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0.7-1.4萬(wàn)/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、熟練優(yōu)特鋼工藝、設(shè)備及操作，具備生產(chǎn)應(yīng)急處置能力，對(duì)LF爐、RH爐、VD爐任一種熔爐工藝熟練掌握并操作管理； 2、在車(chē)間主任帶領(lǐng)下，認(rèn)真完成當(dāng)班生產(chǎn)計(jì)劃，落實(shí)好安全、生產(chǎn)、質(zhì)量、..
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0.8-1萬(wàn)/月申請(qǐng)職位熟悉精煉爐工藝對(duì)生產(chǎn)參數(shù)能及時(shí)的校對(duì)并對(duì)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)進(jìn)行指導(dǎo)能夠?qū)ιa(chǎn)工藝提高作出決策
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1.1-1.5萬(wàn)/月申請(qǐng)職位招聘行業(yè)精煉爐爐長(zhǎng)： 1.要求年齡45歲以下，大專及以上學(xué)歷，能力突出者可放寬至中專/高中； 2.需要有3年以上LF爐長(zhǎng)工作經(jīng)歷（有冶煉低碳鋼經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先），熟練操作120噸以上LF精煉爐，處理異常情況..
- 所屬行業(yè)：機(jī)械設(shè)備
- 所在地區(qū)：江蘇-無(wú)錫市
- 聯(lián)系人：方先生
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