1、編制產(chǎn)品的工藝文件,制定材料消耗工藝定額;根據(jù)工藝需要,設計工藝裝備并負責工藝工裝的驗證和改進工作;設計公司、車間工藝平面布置圖。
2、工藝人員要深入生產(chǎn)現(xiàn)場,掌握質(zhì)量情況;指導、督促車間一線生產(chǎn)及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題,搞好工藝技術(shù)服務工作。
3、負責新產(chǎn)品圖紙的會簽和新產(chǎn)品批量試制的工藝工裝設計,完善試制報告和有關工藝資料,參與新產(chǎn)品鑒定工作。
4、承擔工藝技術(shù)管理制度的起草和修訂工作,組織相關人員搞好工藝管理,監(jiān)督執(zhí)行工藝紀律。
5、組織領導新工藝、新技術(shù)的試驗研究工作,抓好工藝試驗課題的總結(jié)與成果鑒定,并組織推廣應用。搞好工藝技術(shù)資料的立卷、歸檔工作。
6、協(xié)助人力資源部搞好對職工的技術(shù)教育及培訓。
7、積極開展技術(shù)攻關和技術(shù)改進工作,對技術(shù)改進方案與措施,負責簽署意見,不斷提高工藝技術(shù)水平。
8、負責本部門方針目標的展開和檢查、診斷、落實工作。
2、工藝人員要深入生產(chǎn)現(xiàn)場,掌握質(zhì)量情況;指導、督促車間一線生產(chǎn)及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的技術(shù)問題,搞好工藝技術(shù)服務工作。
3、負責新產(chǎn)品圖紙的會簽和新產(chǎn)品批量試制的工藝工裝設計,完善試制報告和有關工藝資料,參與新產(chǎn)品鑒定工作。
4、承擔工藝技術(shù)管理制度的起草和修訂工作,組織相關人員搞好工藝管理,監(jiān)督執(zhí)行工藝紀律。
5、組織領導新工藝、新技術(shù)的試驗研究工作,抓好工藝試驗課題的總結(jié)與成果鑒定,并組織推廣應用。搞好工藝技術(shù)資料的立卷、歸檔工作。
6、協(xié)助人力資源部搞好對職工的技術(shù)教育及培訓。
7、積極開展技術(shù)攻關和技術(shù)改進工作,對技術(shù)改進方案與措施,負責簽署意見,不斷提高工藝技術(shù)水平。
8、負責本部門方針目標的展開和檢查、診斷、落實工作。
職位類別: 液壓工程師/技術(shù)員
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工藝工程師職業(yè)大全:
全選
申請職位
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15-25K/月申請職位崗位職責: 1、根據(jù)所冶煉鋼種,確定操作方式、制度,為連鑄提供成分穩(wěn)定、溫度合適的鋼水; 2、對VD、LF、RH爐現(xiàn)場技術(shù)、工藝等較為熟悉,三年以上關鍵崗位操作經(jīng)驗; 3、負責煉鋼相關文件的制定與..
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15-25K/月申請職位崗位職責: 1、負責管坯連鑄工序工藝標準的制定、各類生產(chǎn)事故預案編寫,生產(chǎn)、工藝、質(zhì)量事故的原因分析。 2、負責管坯連鑄各類工藝技術(shù)標準制定; 3、對連鑄的成本指標進行分析、匯總,并制定..
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25-35K/月申請職位負責150噸達涅利電爐項目的工藝技術(shù),與廠家及設計院進行工藝溝通,優(yōu)化完善工藝技術(shù),確定設備技術(shù)指標 優(yōu)秀者薪酬可面議
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20-30K/月申請職位1、年齡<55周歲,本科以上文化; 2、熟悉取向/無取向硅鋼全流程生產(chǎn)工藝; 3、負責全公司的工藝編制、監(jiān)督執(zhí)行; 4、熟練使用辦公軟件,word/excel; 5、從事取向/無取向硅鋼全流程生產(chǎn)管理10年以上。
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面議申請職位崗位職責: 1. 負責熱軋帶鋼生產(chǎn)工藝的設計、優(yōu)化和調(diào)整,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量; 2. 參與新產(chǎn)品的研發(fā)過程,提出工藝改進建議并進行驗證和實施; 3. 解決生產(chǎn)線上的工藝問題,確保生產(chǎn)順利進..
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10-12K/月申請職位熟知國家關于制氧設備制造及安裝驗收規(guī)范,有15年以上制氧行業(yè)工作經(jīng)驗,會CAD繪圖,對工藝技術(shù)、生產(chǎn)、安全、設備等各方面精通,了解行業(yè)技術(shù)動態(tài),有深冷制氧專業(yè)相關證書。
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8-15K/月申請職位崗位職責:1、工藝監(jiān)督與優(yōu)化: 1)監(jiān)督燒結(jié)、球團、高爐工藝參數(shù)執(zhí)行情況,定期分析數(shù)據(jù)波動,提出工藝調(diào)整方案,確保技術(shù)指標(如燒結(jié)礦轉(zhuǎn)鼓強度、高爐燃料比)達標; 2)制定并完善工藝操作規(guī)程(S..
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面議申請職位板坯工藝工程師 1.本科及以上學歷,50歲以下,材料科學與工程、冶金工程、金屬材料等相關專業(yè); 2.5年以上鋼鐵企業(yè)板坯生產(chǎn)、工藝優(yōu)化或技術(shù)管理經(jīng)驗; 3.具備獨立解決板坯質(zhì)量問題、質(zhì)量提升的經(jīng)驗..
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10-18K/月申請職位崗位職責: 1、監(jiān)督工藝執(zhí)行情況,包括:工藝參數(shù)、技術(shù)經(jīng)濟指標、質(zhì)量指標等檢查數(shù)據(jù)結(jié)果和對指標提升的促進作用等情況進行總結(jié),對存在的亮點問題和難點問題進行重點總結(jié),剖析存在的問題。 2、總..
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28-32W/年申請職位任職要求: 50周歲以下,大專及以上學歷,具有國家頒發(fā)的中、高級工程師證書,5年以上高爐生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,熟練操作辦公軟件;具備較強的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、抗壓能力;身體健..
- 公司規(guī)模:1000人以上
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