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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
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申請(qǐng)職位
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2.5-3K/月申請(qǐng)職位人事行政文員1名：大專以上文化，年齡25-40歲，有人事行政工作經(jīng)驗(yàn)2年以上，熟悉社保辦理，員工入離職、檔案管理等行政工作，待人親和，處理事情靈活，執(zhí)行能力強(qiáng)，工資2500+。
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4-5K/月申請(qǐng)職位主要負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)管理、人力資源管理、規(guī)章制度、流程方案、資料管理等工作。
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6-8/月申請(qǐng)職位崗位要求：1、全日制本科及以上學(xué)歷，有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，同時(shí)也歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生投簡(jiǎn)歷；2、年齡20-25歲，身高1.60以上，形象氣質(zhì)佳；3、熟悉辦公軟件，具備良好的溝通能力與極強(qiáng)的執(zhí)行力；4、反應(yīng)敏銳..
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3-5K/月申請(qǐng)職位要求：女,165cm以上,形象好氣質(zhì)佳,主要工作是領(lǐng)導(dǎo)視察時(shí)的公司講解及客戶接待時(shí)的公司情況介紹。日常協(xié)助辦公室主任處理辦公室日常工作。
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3-5K/月申請(qǐng)職位協(xié)助主管對(duì)人員的招聘。(按招聘流程) 2.新進(jìn)人員的入廠和離職人員的出廠手續(xù)之辦理。 3.協(xié)助主管對(duì)新進(jìn)人員的教育訓(xùn)練之準(zhǔn)備與后序工作之進(jìn)行。 4.全廠人員檔案的建立與管制。(電腦化) 5.對(duì)試用..
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3-4.4K/月申請(qǐng)職位銷售部文員崗位職責(zé) 1、接收客戶訂單并及時(shí)登記處理。 2、確認(rèn)訂單后，做好發(fā)貨的前期準(zhǔn)備工作，保證后續(xù)工作的順利進(jìn)行。 3、協(xié)助財(cái)務(wù)與客戶進(jìn)行往來(lái)對(duì)賬業(yè)務(wù)。 4、了解應(yīng)收貨款回款情況，對(duì)逾..
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4.5-5.5K/月申請(qǐng)職位任職資格： 1、全日制統(tǒng)招大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、3年以上同類型崗位工作經(jīng)驗(yàn)，文筆優(yōu)秀，擅長(zhǎng)應(yīng)用文寫作，掌握電腦辦公常規(guī)軟件； 3、具有一定的社交與組織能力，在對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)方面有一定的工作思維..
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7-9K/月申請(qǐng)職位1、包吃住 2、處理文件 3、要求男性 4、7-9K 5、每3個(gè)月有假期
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3.5-4K/月申請(qǐng)職位有會(huì)計(jì)從業(yè)證書優(yōu)先，大專以上學(xué)歷，女性，年齡25歲-40歲之間。
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4-5K/月申請(qǐng)職位1、大專及以上學(xué)歷（行政管理及人力資源專業(yè)優(yōu)先）。 2、負(fù)責(zé)公司人員招聘、合同履行、勞動(dòng)關(guān)系解除等一系列工作。 3、負(fù)責(zé)月考勤、辦公用品統(tǒng)計(jì)等。 4、負(fù)責(zé)會(huì)務(wù)工作以及會(huì)議紀(jì)要整理等。 5、35周..
- 所屬行業(yè)：貿(mào)易/進(jìn)出口
- 所在地區(qū)：遼寧-大連市
- 聯(lián)系人：李部長(zhǎng)
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