1、本科以上學(xué)歷，工商管理、企業(yè)管理、投資管理、財(cái)務(wù)管理、信息管理、法律等專業(yè)。
2、具有良好的職業(yè)素質(zhì)，對公司文化和職業(yè)價(jià)值有深刻理解，思維敏捷，善于觀察和思考。
3、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和創(chuàng)新開拓意識(shí)，強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感及克服困難的勇氣和敬業(yè)精神，較強(qiáng)的人格魅力。
4、具備策劃、規(guī)劃、組織、推動(dòng)、實(shí)施、監(jiān)控及協(xié)調(diào)溝通及談判能力。
5、具備極強(qiáng)的全局把控能力、出色的商業(yè)判斷力和敏銳的商業(yè)觸覺。
6、具備現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)能力，在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能，善于激發(fā)與培養(yǎng)下屬，講究團(tuán)隊(duì)精神。
7、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和全面運(yùn)作及各部門的工作和流程，對現(xiàn)代企業(yè)管理的流程、手段和管控模式有較深認(rèn)識(shí)，具備先進(jìn)的管理思想。
8、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力。
9、有機(jī)械加工，鈑金加工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取。
10、5年以上的高層管理工作經(jīng)驗(yàn)，曾任5年以上大型企業(yè)的運(yùn)營管理、財(cái)務(wù)管理、投資管理、工商管理、行政管理或經(jīng)濟(jì)類等高層領(lǐng)導(dǎo)崗位。
2、具有良好的職業(yè)素質(zhì)，對公司文化和職業(yè)價(jià)值有深刻理解，思維敏捷，善于觀察和思考。
3、具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和創(chuàng)新開拓意識(shí)，強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感及克服困難的勇氣和敬業(yè)精神，較強(qiáng)的人格魅力。
4、具備策劃、規(guī)劃、組織、推動(dòng)、實(shí)施、監(jiān)控及協(xié)調(diào)溝通及談判能力。
5、具備極強(qiáng)的全局把控能力、出色的商業(yè)判斷力和敏銳的商業(yè)觸覺。
6、具備現(xiàn)代企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)能力，在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能，善于激發(fā)與培養(yǎng)下屬，講究團(tuán)隊(duì)精神。
7、熟悉企業(yè)經(jīng)營管理和全面運(yùn)作及各部門的工作和流程，對現(xiàn)代企業(yè)管理的流程、手段和管控模式有較深認(rèn)識(shí)，具備先進(jìn)的管理思想。
8、良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)、組織與開拓能力。
9、有機(jī)械加工，鈑金加工行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先錄取。
10、5年以上的高層管理工作經(jīng)驗(yàn)，曾任5年以上大型企業(yè)的運(yùn)營管理、財(cái)務(wù)管理、投資管理、工商管理、行政管理或經(jīng)濟(jì)類等高層領(lǐng)導(dǎo)崗位。
職位類別： 總經(jīng)理助理/總裁助理/董事會(huì)秘書
舉報(bào)
全選
申請職位
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13-20K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定并推進(jìn)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，負(fù)責(zé)節(jié)能環(huán)保技術(shù)研發(fā)、項(xiàng)目落地及業(yè)務(wù)拓展，定期輸出數(shù)據(jù)分析與執(zhí)行報(bào)告； 2、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)度，督辦關(guān)鍵任務(wù)節(jié)點(diǎn)，保障項(xiàng)目高效實(shí)施； ..
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12-20K/月申請職位崗位職責(zé)：協(xié)助總經(jīng)理推展生產(chǎn)制造現(xiàn)場管理。 任職要求： 年齡在36~38歲之間，有外企和民企生產(chǎn)現(xiàn)場全面而實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn)。文筆佳，對數(shù)據(jù)敏感，主動(dòng)和靈活應(yīng)對能力。 對此崗位有意向者，可直接與..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、研發(fā)體系搭建與轉(zhuǎn)型升級(jí)適配 牽頭完善產(chǎn)品研發(fā)部組織架構(gòu)，結(jié)合企業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)需求制定部門崗位職責(zé)、研發(fā)流程與考核機(jī)制；統(tǒng)籌研發(fā)資源（工藝、設(shè)備、資金、人才）分配，重點(diǎn)傾斜轉(zhuǎn)..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1. 協(xié)助總經(jīng)理制定業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，推動(dòng)公司市場拓展。 2. 參與公司外部公關(guān)活動(dòng)的策劃和組織工作，維護(hù)與業(yè)務(wù)伙伴的良好關(guān)系。 3. 協(xié)助總經(jīng)理安排日常工作和生活事務(wù)，提供必要的支持..
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8-15K/月申請職位職位描述： 崗位職責(zé)： 1. 協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行日常工作安排和決策，負(fù)責(zé)會(huì)議記錄、總結(jié)等工作； 2. 跟進(jìn)和協(xié)調(diào)公司各部門工作進(jìn)展，及時(shí)反饋并解決問題； 3. 管理總經(jīng)理行政工作，包括日程安排、文件..
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15-20W/年申請職位總經(jīng)理助理，辦公室文秘，企業(yè)管理，HR，學(xué)歷本科畢業(yè)，工作3年以上。男女不限，年薪15萬起。
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6-7K/月申請職位任職要求： 1. 本科學(xué)歷，管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，思維敏捷，有較強(qiáng)的組織和執(zhí)行能力； 3. 有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，熟悉辦公軟件操作。
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4.5-6K/月申請職位1. 負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理安排的日常事務(wù)工作； 2. 負(fù)責(zé)公司人事工作，員工勞動(dòng)合同、社保、公積金等相關(guān)手續(xù)和事宜。 3．負(fù)責(zé)公司人員考勤匯總。 4. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
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15-20K/月申請職位任職資格： 1、有技術(shù)背景； 2、文筆佳； 3、有制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
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3-4.5K/月申請職位處理總經(jīng)理的日常工作 接待 文件處理 與客戶溝通 意見反饋等 處事應(yīng)變能力強(qiáng) 付有正能量 親和力強(qiáng) 工作效力高
- 所屬行業(yè)：金屬制品
- 所在地區(qū)：黑龍江-哈爾濱市-道里區(qū)
- 聯(lián)系人：田先生
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：150070
工作地址
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