崗位職責
1、員工社保、公積金等日常業(yè)務的辦理；
2、員工考勤、入離職辦理及檔案管理；
3、入離職員工合同管理，整理并分析人事相關數(shù)據(jù)；
4、員工招聘及其他人事工作優(yōu)化工作的參與。


任職要求：
1、本科，專業(yè)不限，英語4級以上；
2、理解能力強，性格外向，善于溝通和協(xié)調(diào)，有上進心；
3、團隊意識強，善于數(shù)據(jù)分析；
4、優(yōu)秀的語言表達及溝通協(xié)調(diào)能力、敏銳的洞察力和分析判斷力。


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