職位要求
行政工作:
1、負責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政管理制度以及工作規(guī)程;
2、負責(zé)公司重大活動組織及各類會議組織管理;
3、負責(zé)協(xié)調(diào)處理企業(yè)外部關(guān)系;
4、負責(zé)公司和廠區(qū)辦公環(huán)境及后勤保障工作,處理辦公日常事務(wù);
人事工作:
1、人事制度建設(shè)與執(zhí)行。
2、負責(zé)績效考核管理工作。
3、負責(zé)公司人員招聘培訓(xùn)。
4、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動。
任職要求:
1、工商管理、行政管理、文秘等專業(yè),大專及以上學(xué)歷,有5年以上大中型生產(chǎn)實業(yè)企業(yè)行政管理工作經(jīng)驗,有礦山行政人事經(jīng)驗加分;
2、有較強的公文寫作能力、組織協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強。
其他信息