1.年齡45周歲以下，大專及以上學歷，煤礦采煤、采礦專業(yè)，中級及以上煤礦相關專業(yè)技術職稱，有民營企業(yè)工作經歷、有安全管理證優(yōu)先。
2.具有技術管理崗位5年90萬噸煤礦工作經驗，特別具有基層、科室工作經歷。
3.熟練運用word、excel、PPT、CAD等辦公軟件，良好的語言和文字表達能力。
4.熟知技術相關標準、規(guī)定，并有豐富的現場、實踐經驗。
5.組織能力、執(zhí)行力強。
6.薪酬每月15000元，在煤礦本崗位工作期滿12個月（以勞動合同起始日期為準），在職期間能完全勝任本崗位工作且未受到本礦及上級主管部門任何形式違紀處罰記錄，此一年內煤礦各項績效考核均達標，給予發(fā)放年度獎勵2萬元，發(fā)放方式隨當月工資一同發(fā)放。
招聘程序1、應聘者將履歷材料及學歷證書、職稱證書、資格證書掃描件發(fā)至公司郵箱（648945672@qq.com/771011503@qq.com）。截止時間：2025年12月31日。2、面試時間另行通知。3、面試時，應聘者需持本人身份證、學歷證書、職稱證書、資格證書原件及復印件進行面試。