崗位職責：
1.熟悉國家或地方礦山資源開發(fā)利用的相關法律法規(guī)，負責礦區(qū)的采場設計，根據(jù)地質資料和施工現(xiàn)場實際情況提出合理可行的采礦方案，并編制相關采礦設計、作業(yè)指導書，對作業(yè)班組進行技術交底；
2.負責采場開拓工程方案技術設計、施工監(jiān)督與檢查；
3.負責采區(qū)采掘生產(chǎn)進度計劃的編排、審核；
4.負責采場礦石質量監(jiān)督管理工作，努力降低貧化率和損失率；
5.負責采場現(xiàn)場管理工作，開采過程中深入施工現(xiàn)場，及時了解各工作面施工生產(chǎn)情況，協(xié)同測量、地質人員做好日常技術管理工作，主持各分項工程的設計、施工、質檢工作。

任職資格和薪酬福利：
1、薪資結構：露天采礦工程師稅前30萬/年起+年終考核獎勵+（項目部副經(jīng)理方向）晉升渠道，能力優(yōu)秀者待遇可面議年薪，采礦相關專業(yè)畢業(yè)，具備采礦中級職稱，礦山項目部采礦管理工作經(jīng)驗8年以上，可長期駐守國外項目部工作。
2、年齡：50歲以下，個別情況身體健康者可放寬至55歲以下。
3、誠實、守信，有合作意識和團隊精神；忠于職守，勤奮敬業(yè)，有事業(yè)心、責任心；無不良嗜好和犯罪記錄。有乙方施工單位采礦崗位工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
已辦理護照者優(yōu)先。以上崗位一經(jīng)錄用包吃包住，一年往返1次報銷來回休假機票等費用。
4、該崗位工作地點為國外項目部：
伊朗大不里士金開旺金礦項目部(采礦工程師1名)

聯(lián)系人：一五三九七八零六零二零